Текущее время: 28 мар 2024, 13:16

подскажите по процессу сокращения

Ищем кандидатов или вакансию. Думы и чаиния работодателей и подчиненных.

Модератор: Модераторы

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение NAVIS » 19 фев 2015, 15:56

LStation писал(а):при условии регистрации на "бирже труда".

если уж так хочется правильности,то при условии получения отказов от потенциальных работодателей о чем я уже писал
NAVIS писал(а):По сокращению порядок следующий уведомление за 2 месяца, при увольнении выплата среднемесячного заработка, постановка на учет в службе занятости, хождение по предлагаемым вакансиям и если тебе отказывают, именно отказывают, а не сам отказываешься то выплачивают один оклад, дальше хождение по вакансиям еще 2 месяца соответственно с отказами — еще один оклад
Правила техники безопасности написаны кровью долбо...в, которые всё-таки решили сделать по-своему
NAVIS
Аватара пользователя
Полковник
Полковник
 
Возраст: 45
Стаж: 17 лет 7 месяцев 29 дней
Сообщения: 5341
Откуда: Балабаново
Имя: Вадим
Автомобиль: Mercedes GLA200, Suzuki C90 Boulevard
Год выпуска: 2019, 2005
Поблагодарили: 408 раз.
Награды: 1
За верность клубу (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение LStation » 19 фев 2015, 16:24

NAVIS писал(а):По сокращению порядок следующий уведомление за 2 месяца, при увольнении выплата среднемесячного заработка, постановка на учет в службе занятости, хождение по предлагаемым вакансиям и если тебе отказывают, именно отказывают, а не сам отказываешься то выплачивают один оклад, дальше хождение по вакансиям еще 2 месяца соответственно с отказами — еще один оклад
[/

правильности хочет человек задавший вопрос!
а второй раз светить не корректную информацию не нужно.
LStation
Аватара пользователя
Подполковник
Подполковник
 
Стаж: 14 лет 16 дней
Сообщения: 2900
Откуда: Самара, Москва
Автомобиль: Sportage, 2WD, МКПП, бенз
Год выпуска: 2015
Поблагодарили: 132 раз.
Награды: 2
За верность клубу (2)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение chaplin » 19 фев 2015, 16:35

LStation, я все понял. вроде. спасибо. :Heppy:
Невежество это и есть настоящий Ад.
chaplin
Подполковник
Подполковник
 
Возраст: 47
Стаж: 14 лет 8 месяцев 21 день
Сообщения: 4706
Откуда: Н.Новгород
Имя: Алексей
Автомобиль: Rio JB 1.4MT 2009, Tucson 2.7AT 2005
Поблагодарили: 199 раз.
Награды: 1
За гостеприимство (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение kosorukoff » 19 фев 2015, 16:39

LStation писал(а):все знают как называются те, кто так обходится с людьми?!


Бубубубу :) Вас обидело/задело? Бывает… :hb:
Жизнь полна чудес и неожиданностей!
Большинство из них крайне неприятные... (С) Мой.
kosorukoff
Аватара пользователя
Старший прапорщик
Старший прапорщик
 
Стаж: 13 лет 7 месяцев 20 дней
Сообщения: 309
Откуда: The capital of gas station masquerading as a country
Имя: Вячеслав
Автомобиль: kia rio hb mt
Год выпуска: 2009
Поблагодарили: 40 раз.

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение Андрюха » 19 фев 2015, 16:40

Лучше идти по сокращению, чем по соглашению сторон.
При следующих собеседованиях на новую работу HR очень недоверчиво смотрят на запись в трудовой с формулировкой по соглашению сторон. Испытал на себе лично.
Водку делаем)))
Андрюха
Аватара пользователя
Майор
Майор
 
Возраст: 45
Стаж: 17 лет 8 месяцев 23 дня
Сообщения: 919
Откуда: Москва
Имя: Андрей
Автомобиль: Opel Zafira Tourer 2.0 CTDi. Х 421 АН 777
Год выпуска: 2013
Поблагодарили: 35 раз.
Награды: 1
За находчивость (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение Vot_takoy » 19 фев 2015, 16:44

Андрюха,
Ну не знаю, мы с работодателем на которого я сейчас работаю в свое время спокойно расстались по соглашению сторон. я ушел с 4 зарплатами и почти месячной компенсацией неотгуленного отпуска…. :think: После чего спокойно работал в крупном банке/госе…. :think:
ИТ услуги. Все обсуждаемо.
Vot_takoy
Аватара пользователя
Полковник
Полковник
 
Возраст: 10
Стаж: 18 лет 1 месяц 3 дня
Сообщения: 5851
Откуда: DC
Имя: Тимурка
Автомобиль: Синий
Поблагодарили: 142 раз.
Награды: 3
За верность клубу (1) Футбольный боец клуба (1) За доброе сердце (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение kosorukoff » 19 фев 2015, 16:46

Андрюха писал(а):HR очень недоверчиво смотрят на запись в трудовой


Типовой загон :) Они не на запись — они на Вас недоверчиво смотрят :)
Жизнь полна чудес и неожиданностей!
Большинство из них крайне неприятные... (С) Мой.
kosorukoff
Аватара пользователя
Старший прапорщик
Старший прапорщик
 
Стаж: 13 лет 7 месяцев 20 дней
Сообщения: 309
Откуда: The capital of gas station masquerading as a country
Имя: Вячеслав
Автомобиль: kia rio hb mt
Год выпуска: 2009
Поблагодарили: 40 раз.

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение chaplin » 19 фев 2015, 16:48

kosorukoff, тролить заканчиваем.
можете считать это устным предупреждением.
Невежество это и есть настоящий Ад.
chaplin
Подполковник
Подполковник
 
Возраст: 47
Стаж: 14 лет 8 месяцев 21 день
Сообщения: 4706
Откуда: Н.Новгород
Имя: Алексей
Автомобиль: Rio JB 1.4MT 2009, Tucson 2.7AT 2005
Поблагодарили: 199 раз.
Награды: 1
За гостеприимство (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение LStation » 19 фев 2015, 16:49

в случае увольнения по соглашению, выплаты облагаются налогом
LStation
Аватара пользователя
Подполковник
Подполковник
 
Стаж: 14 лет 16 дней
Сообщения: 2900
Откуда: Самара, Москва
Автомобиль: Sportage, 2WD, МКПП, бенз
Год выпуска: 2015
Поблагодарили: 132 раз.
Награды: 2
За верность клубу (2)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение Андрюха » 19 фев 2015, 16:53

Vot_takoy писал(а):Ну не знаю, мы с работодателем на которого я сейчас работаю в свое время спокойно расстались по соглашению сторон. я ушел с 4 зарплатами и почти месячной компенсацией неотгуленного отпуска…. После чего спокойно работал в крупном банке/госе….

Ну после Алкашки вообще трудно куда устроиться :z) :alc:
LStation писал(а):в случае увольнения по соглашению, выплаты облагаются налогом

Не облагаются. Какая сумма написана в дополнительном соглашении — такую на счёт и перечислят :vip:
Водку делаем)))
Андрюха
Аватара пользователя
Майор
Майор
 
Возраст: 45
Стаж: 17 лет 8 месяцев 23 дня
Сообщения: 919
Откуда: Москва
Имя: Андрей
Автомобиль: Opel Zafira Tourer 2.0 CTDi. Х 421 АН 777
Год выпуска: 2013
Поблагодарили: 35 раз.
Награды: 1
За находчивость (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение LStation » 19 фев 2015, 16:58

Андрюха, у нас в компании облагались. может поразному проводились
LStation
Аватара пользователя
Подполковник
Подполковник
 
Стаж: 14 лет 16 дней
Сообщения: 2900
Откуда: Самара, Москва
Автомобиль: Sportage, 2WD, МКПП, бенз
Год выпуска: 2015
Поблагодарили: 132 раз.
Награды: 2
За верность клубу (2)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение millerpage1 » 19 фев 2015, 17:04

LStation писал(а):в случае увольнения по соглашению, выплаты облагаются налогом

Нет.

У жены на работе тоже так утверждали бухгалтерши. Ссылка на Консультант все расставила на свои места. В итого +10К к первоначальному начислению.
Последний раз редактировалось millerpage1 19 фев 2015, 17:12, всего редактировалось 1 раз.
Не надо искать причины, почему что-то нельзя сделать. Надо искать возможности сделать это. (С)
millerpage1
Аватара пользователя
Майор
Майор
 
Стаж: 11 лет 10 месяцев 10 дней
Сообщения: 1408
Откуда: БА (EX-MSK)
Имя: Miller
Автомобиль: RAV4 Hybrid, Ex - Sportage II (2.0 L; 2007)
Год выпуска: 2017
Поблагодарили: 163 раз.

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение LStation » 19 фев 2015, 17:12

millerpage1, попочему нет? у нас облагались
LStation
Аватара пользователя
Подполковник
Подполковник
 
Стаж: 14 лет 16 дней
Сообщения: 2900
Откуда: Самара, Москва
Автомобиль: Sportage, 2WD, МКПП, бенз
Год выпуска: 2015
Поблагодарили: 132 раз.
Награды: 2
За верность клубу (2)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение millerpage1 » 19 фев 2015, 17:17

LStation писал(а):millerpage1, попочему нет? у нас облагались

Я случайно узнал у кадровика одного банка. И позднее, когда жену сокращали, у всех у них удержали. Она немного (пару часов) пободалась, и ей до начислили. Вот тут свежий текст от Минфина: http://base.consultant.ru/cons/cgi/onli … T;n=141606
Если не знать этого момента, то спишут в пользу государства.

Вот нашел в открытом доступе: http://fd.ru/edoc?docId=74445&modId=97
Не надо искать причины, почему что-то нельзя сделать. Надо искать возможности сделать это. (С)
millerpage1
Аватара пользователя
Майор
Майор
 
Стаж: 11 лет 10 месяцев 10 дней
Сообщения: 1408
Откуда: БА (EX-MSK)
Имя: Miller
Автомобиль: RAV4 Hybrid, Ex - Sportage II (2.0 L; 2007)
Год выпуска: 2017
Поблагодарили: 163 раз.

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение LStation » 19 фев 2015, 17:37

millerpage1, ну это свежачёк. всё понятно! спасибо.
LStation
Аватара пользователя
Подполковник
Подполковник
 
Стаж: 14 лет 16 дней
Сообщения: 2900
Откуда: Самара, Москва
Автомобиль: Sportage, 2WD, МКПП, бенз
Год выпуска: 2015
Поблагодарили: 132 раз.
Награды: 2
За верность клубу (2)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение Koldunja » 19 фев 2015, 23:19

moryachok174 писал(а):Изменение штатного расписания предприятия.

К реорганизации организации не имеет никакого отношения! ;)

Vot_takoy писал(а):Или я фантазирую?

Фантазируешь!
По непрохождению испытательного срока уволить элементарно!
Потому если предлагают "по собственному желанию", то надо соглашаться.
Консультировала кадровиков не раз по данному основанию увольнения. Ни один суд не восстанавливал!

Андрюха писал(а):При следующих собеседованиях на новую работу HR очень недоверчиво смотрят на запись в трудовой с формулировкой по соглашению сторон.

Это именно новомодные бестолковые "айчар", как они себя именуют, для которых единственно приемлемое основание — собственное желание! :o
По сути своей, соглашение сторон — идеальное основание увольнения для обеих сторон: ;)
- работник фиксирует все договоренности с работодателем при увольнении
- работодатель избегает дальнейших возможных судебных разбирательств!

Правовой центр "ЛОЕРС"
Квалифицированная Юридическая помощь
Одноклубникам скидки!
При заключении договора первичная консультация БЕСПЛАТНО


Наш новый адрес: м. Коломенская,
Нагатинская улица, д. 22, корп. 1, 2 этаж
Тел.:+7 (916) 826-50-00

https://ipkl.ru/
Koldunja
Аватара пользователя
Волшебница
Волшебница
 
Возраст: 44
Стаж: 17 лет 7 месяцев 2 дня
Сообщения: 14868
Откуда: Волшебный мир
Автомобиль: Колдовская метла
Поблагодарили: 1511 раз.
Награды: 15
За верность клубу (4) За доброе сердце (3) За смелость (1) За активность I степени (2) За гостеприимство (1) Открыватель новых земель (1) Мудрость клуба (1) 7 лет Киа-клубу (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение Sivka » 19 фев 2015, 23:59

А в действующем договоре полностью указана вся сумма оклада в 100% ? Или, допустим, прописано, что окладная часть — 15000, а все остальное — премиальные бонусы по результатам работы?
А то может так случиться, что лучше сейчас забрать ещё один оклад в полной сумме и свалить по быстрому, чем следующие три месяца сидеть на тех самых 15000, с последующим соблюдением законодательства — и уведомят вовремя, и даже дадут потом откупные три оклада..:)

Именно такая практика в свое время практиковалась в одном крупном автохолдинге..:) Я смогла отжать две з/п откупных в полном размере и свалила по-быстрому..:) А все остальные потом посидели на мелководье и не стали дожидаться уведомлений даже..:)
Не вижу смысла в замене зимнего аватара на летний в этом году, ибо лето отменили..:)
___________
Чтобы спасти Россию, нужно сжечь Москву. © М.И. Кутузов (стала забывать Москву как страшный сон - командировала туда детей - пусть отомстят за меня!)
___________
Да-да.. Я просто инженер.... Широкого профиля...:)
Sivka
Аватара пользователя
Майор
Майор
 
Возраст: 51
Стаж: 14 лет 9 месяцев 8 дней
Сообщения: 2164
Откуда: Сергиев Посад - Москау
Имя: Галина
Автомобиль: СивкоАвелла, СивкоГольф и Румстер
Год выпуска: 1997/2011/2011
Поблагодарили: 220 раз.
Награды: 1
Золотые руки клуба (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение LStation » 20 фев 2015, 00:32

Koldunja, идеальный вариант сокращение. При сокращении есть 5 месяцев на поиск работы. Два месяца от получения уведомления до увольнения и три месяца после увольнения. Все это время оплачивается. На "бирже" типа ещё работу должны подъискивать и сам ищешь работу. По деньгам выгоднее

Добавлено спустя 3 минуты 55 секунд:
Sivka, ещё раз, При сокращении используется понятие средняя заробатная плата, А НЕ оклад
LStation
Аватара пользователя
Подполковник
Подполковник
 
Стаж: 14 лет 16 дней
Сообщения: 2900
Откуда: Самара, Москва
Автомобиль: Sportage, 2WD, МКПП, бенз
Год выпуска: 2015
Поблагодарили: 132 раз.
Награды: 2
За верность клубу (2)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение Koldunja » 20 фев 2015, 00:45

LStation писал(а):При сокращении используется понятие средняя заробатная плата, А НЕ оклад

Вы не поняли!
Галина хотела сказать, что если в Трудовом договоре указана заработная плата — 10 тысяч, и Вам все время работы официально перечислялось (выдавалось) по 10 тыс., то и средняя заработная плата будет считаться из нее же! :vip:
И если Вы фактически получали по 100 тысяч, то средний заработок все равно составит 10 тыс. (так как считать будут по официальным данным)!
Доказывать фактический размер и взыскивать недоплаченную сумму придется в Дворце правосудия! ;)

Добавлено спустя 40 секунд:
LStation писал(а):идеальный вариант сокращение.

Это субъективно!
Для меня идеальный вариант — соглашение сторон! :roll:

Правовой центр "ЛОЕРС"
Квалифицированная Юридическая помощь
Одноклубникам скидки!
При заключении договора первичная консультация БЕСПЛАТНО


Наш новый адрес: м. Коломенская,
Нагатинская улица, д. 22, корп. 1, 2 этаж
Тел.:+7 (916) 826-50-00

https://ipkl.ru/
Koldunja
Аватара пользователя
Волшебница
Волшебница
 
Возраст: 44
Стаж: 17 лет 7 месяцев 2 дня
Сообщения: 14868
Откуда: Волшебный мир
Автомобиль: Колдовская метла
Поблагодарили: 1511 раз.
Награды: 15
За верность клубу (4) За доброе сердце (3) За смелость (1) За активность I степени (2) За гостеприимство (1) Открыватель новых земель (1) Мудрость клуба (1) 7 лет Киа-клубу (1)

Re: подскажите по процессу сокращения

Сообщение chaplin » 20 фев 2015, 00:49

Koldunja писал(а):Для меня идеальный вариант — соглашение сторон!


для тебя, как для кого? ;) как работника или как юриста, который работает на работодателя?
Невежество это и есть настоящий Ад.
chaplin
Подполковник
Подполковник
 
Возраст: 47
Стаж: 14 лет 8 месяцев 21 день
Сообщения: 4706
Откуда: Н.Новгород
Имя: Алексей
Автомобиль: Rio JB 1.4MT 2009, Tucson 2.7AT 2005
Поблагодарили: 199 раз.
Награды: 1
За гостеприимство (1)

Пред.След.

Вернуться в Отдел кадров

Кто сейчас на конференции

Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 8