Собственно у нас возник вопрос о создании третейского суда при организации. Вопрос к знающим юристам в этом вопросе. Какие споры вправе решать данный суд, приравнивается ли этот суд по функциям к судам общей юрисдикции?
В законе о третейских судах сказано, что суд вправе рассматривать споры из гражданских правоотношений, если иное не указано в ФЗ. что такое иное?
Может ли трудовые споры рассматривать? и где можно обжаловать решение, даже если есть третейская оговорка?